Centro Universitario UTEG a través de la consultoría universitaria fortalece las finanzas de la microempresa en la zona metropolitana de Guadalajara
Resumen
La microempresa establecida en la zona metropolitana de Guadalajara, México, se caracteriza como unidad económica dirigida por una sola persona, es quien toma las decisiones principales de la administración, organización, dirección, control de sus recursos financieros, la mayoría de las ocasiones estás se realizan de manera empírica, derivado de lo anterior el Centro Universitario UTEG, a través del área de investigación y la dirección académica de la Licenciatura en Contaduría Pública, diseño un programa de consultoría empresarial universitaria que permitiera acercar a los estudiantes, docentes e investigadores con los empresarios con la finalidad de ofrecerles capacitación y actualización permanente de acuerdo a las necesidades y debilidades particulares detectadas en el diagnostico FODA de cada microempresa consultada, con el objetivo de fortalecer sus finanzas mediante la implementación de un plan de acción a corto, mediano y plazo, atendiendo áreas funcionales como la contabilidad, las finanzas y las obligaciones fiscales, de esta manera su ciclo de vida se extiende y unidad económica se consolida, crece y desarrolla. El modelo de la consultoría empresarial universitaria utilizado en la presente investigación facilita la interacción y sensibilización del empresario con los estudiantes, docentes y profesionales que aportan sus conocimientos y experiencia profesional, permitiéndoles intervenir de manera inmediata en la solución de las necesidades y debilidades encontradas en cada microempresa.
Descargas
Citas
Augusto, Carlos (1994) Del desarrollo organizacional, Editorial Trillas, México.
Centro Universitario UTEG A.C. (2014). Plan de Desarrollo Institucional. 10 de Agosto de 2016, de Centro Universitario UTEG A.C. Sitio web: http://www.uteg.edu.mx/noticias/2014/05/08/consulta_el_pdi_2025
Cohen, William (2003) Cómo ser un consultor exitoso, Editorial Norma, Bogotá, Colombia. Jalisco.
Cummins, T. y Worley, C. (2007). Desarrollo Organizacional y Cambio. Editorial Thomson. México.
Furnham. A. (2001) Psicología Organizacional “El comportamiento del individuo en las organizaciones”. Editorial Oxford. México.
H. Cámara de Diputados. (2016). Código de Comercio. 10 de julio de 2016, de Diario Oficial dela Federación Sitio web: http://www.sat.gob.mx/informacion_fiscal/normatividad/Paginas/2016/leyes_2016.aspx
H. Cámara de Diputados. (2016). Código Fiscal de la Federación. 14 de julio 2016, de Diario Oficial de la Federación Sitio web: http://www.sat.gob.mx/informacion_fiscal/normatividad/Paginas/2016/leyes_2016.aspx
Haro, Miguel y Silva, Biviana. (2008). Introducción a la Contabilidad y su Fundamentos Legales. Editorial Umbral. México.
Hernández Jorge A. (2011). Desarrollo Organizacional “Enfoque Latinoamericano”, Editorial Pearson. México, DF
Kubr Milan. (2015). La Consultoría de Empresas “Guía para la profesión”. Limusa, 3ra. Ed. México.
OCDE, CNF, CEPAL, (2014). Perspectivas económicas de América Latina 2014, Logística y competitividad para el desarrollo. CEPAL-OCDE, México.
Ramírez, David (2013). Contabilidad Administrativa “Un enfoque estratégico para competir”. Editorial Mc Graw Hill. México.
Secretaría de Economia. (2009). ACUERDO por el que se establece la estratificación de las micro, pequeñas y medianas empresas. 20 de Julio 2016, de Diario Oficial de la Federación Sitio web: http://dof.gob.mx/nota_detalle_popup.php?codigo=5096849
Secretaría de Hacienda y Crédito Público. (2014). Reglamento del Código Fiscal de la Federación. 28 de Agosto de 2016, de Diario Oficial de la Federación Sitio web: http://www.sat.gob.mx/informacion_fiscal/normatividad/Paginas/reglamentos_legislacion.aspx
Con el propósito de promover el desarrollo y divulgación de la investigación en educación en América Latina, en La Revista Iberoamericana para la Investigación y el Desarrollo Educativo (RIDE) se adhirió a la Iniciativa de Acceso Abierto de Budapest, por lo que se identifica como una publicación de acceso abierto. Esto significa que cualquier usuario puede leer el texto completo de los artículos, imprimirlos, descargarlos, copiarlos, enlazarlos, distribuirlos y usar los contenidos para otros fines. Las licencias Creative Cummons, permiten especificar los derechos de uso de una revista de acceso abierto disponible en Internet de tal manera que los usuarios conocen las reglas de publicación.
Los autores/as que publiquen en esta revista aceptan las siguientes condiciones:
Los autores/as conservan los derechos de autor y ceden a la revista el derecho de la primera publicación, con el trabajo registrado con la licencia de atribución de Creative Commons, que permite a terceros utilizar lo publicado siempre que mencionen la autoría del trabajo y a la primera publicación en esta revista.
Los autores/as pueden realizar otros acuerdos contractuales independientes y adicionales para la distribución no exclusiva de la versión del artículo publicado en esta revista (p. ej., incluirlo en un repositorio institucional o publicarlo en un libro) siempre que indiquen claramente que el trabajo se publicó por primera vez en esta revista.
Se permite y recomienda a los autores/as a publicar su trabajo en Internet (por ejemplo en páginas institucionales o personales) antes y durante el proceso de revisión y publicación, ya que puede conducir a intercambios productivos y a una mayor y más rápida difusión del trabajo publicado
